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需要父母陪的“应聘”能成功吗

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需要父母陪的“应聘”能成功吗--陕西频道--人民网
原标题:需要父母陪的“应聘”能成功吗

  重庆21岁的本科生小唐,其父陪他一起去应聘。令招聘方惊讶的是,小唐一言不发,唐父却一个劲地向招聘者询问,“你们公司每个月工资多少?工作环境怎么样,中午管不管伙食?”小唐比较羞涩,有时候准备插上一两句却被父亲打断了,便索性玩起手机。(7月19日《重庆晚报》) 本文来自织梦

  王军荣:可怜天下父母心,父母陪孩子上学,陪孩子相亲,现在又陪孩子应聘,不知道这些陪孩子应聘的父母可知道,你自己陪孩子应聘,在气场上就输了一招,许多企业早就明确表示,决不聘用由父母作陪的大学生。作父母的还想着去陪吗?

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  汪昌莲:应该说,父母关心、甚至规划子女的工作,其本身没有恶意。问题是,父母违背子女的意愿,并采取“全程包办”的方式,去左右子女的自由选择,亚美国际备用域名,就是一种过度干预了。而且,这种过度干预,势必会给子女求职带来负面影响,也不利于子女成长和进步,亚美国际备用域名本文来自织梦

  张永琪:报道用事实说话,这本无可挑剔,而且也能提醒社会和相关家长防范,亚美国际备用域名。不过,亚美国际备用域名,出现这样的事,并没有那么可怕,也无需过度渲染。毕竟应聘者由父母陪同的只是极少数。大多数90后应届生还是能够独自独立应聘的。既然他们才是90后的主流,那么社会就无需过度担忧。

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